一、電話(hua)銷售員 (4000-10000)
學習能力強、實干、渴望挑戰高薪，有經驗者或女性優先。
二.銷售工程師助理/儲備干部 (4000-6000)
性格開朗，善于溝通，有經驗者優先。
三.音響技術(shu)員 (4K-6K)
1、具有專業音頻矩陣切換系統，多媒體中央控制系統，會議系統，專業音響擴聲，投影相關行業工作經驗者優先。
2、熟練使用常用工作軟件，掌握 畫PCB圖，CAD，處理圖等軟件，對聲音感興趣。適應出差。
四.人事招聘專員 (4000-6000)
有人力資源經驗或招聘經驗者優先。
五.采購助(zhu)理 (4000-6000)
要求有相關工作經驗，悉音視頻產品和行業者優先。
六.高(gao)級音(yin)響(xiang)調音(yin)師 (10K以上(shang))
1、10年以上專業音響調音師、體育場館調音師調試經驗，有很強的音響聽音能力，能對系統設備的品質、音質好壞做出主觀評價；
2、精通大型體育場館場地擴音、多功能廳室內音響的前期規劃、方案設計、系統演示、技術講解、現場調試等；
七.技術服務總監 (10000-20000)
1、8年以上弱電、系統集成項目工程經驗，熟悉弱電系統集成行業的相關規范和標準等；
2精通大型弱電系統集成項目中音視頻系統的前期規劃、方案設計、系統演示、技術講解、現場調試等。
八(ba)、跟(gen)單員（4000-6000）
有2年以上業務跟單經驗
九、前臺文員（3000-5000）
形象好，聲音甜美，懂做PPT等，有人事行政經驗優先考慮
十、普(pu)工(gong)/打包工(gong)(3000-6000)
身體健康，能吃苦耐勞，男女不限，18-38歲
十一、司(si)機（5000-7000）
有開50鈴貨車3年以上經驗
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